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  • 项目时间:
  • 2017年11月
  • 项目介绍:
  • 丰田汽车金融内部系统组织文化视觉传达与UI设计
  • 项目执行:

确定需求

丰田汽车金融内部员工平台在开发上存在兼容性等问题,在设计上风格不统一,视觉传达效果较差。

组织文化定义

发挥创意的力量体现丰田金融企业文化。通过项目调研与大数据分析,掌握丰田金融员工使用该系统的特点。

前端开发

该平台开发前期在中英文切换、兼容性存在较大问题,虚室生白工程师在前端开发有多年经验,为其解决了在开发中遇到的关键性问题,并调试了平台在兼容性上的bug,推动了平台快速上线。

UI设计

丰田人力资源管理平台在最初的美工设计时,设计风格不统一,图标等关键信息展示不明确。虚室生白设计师针对以上问题对平台UI进行了重新设计。在图标文字颜色、控件使用、提示信息措辞、颜色、窗口风格布局,都进行了统一。对公司使命、愿景等关键信息做突出展示。

 

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